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焦作市某建筑企业劳务派遣用工公告

来源:天纵英才网 时间:2024-08-02 作者:天纵英才网 浏览量:

河南鑫豫旗人力资源有限公司受某建筑企业委托,按照公开、公正、竞争、择优的原则,现面向社会公开招募材料员、预算员、库管员等岗位,具体公告如下:

一、招募岗位及人数

本次计划为用工单位招募材料员、成本员、库管员共45人

二、岗位性质

本次招募的岗位性质为劳务派遣。录用后与河南鑫豫旗人力资源有限公司签订劳动合同,由河南鑫豫旗人力资源有限公司劳务派遣到用工单位工作。

三、招募基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导,遵纪守法,有较强的事业心和责任感。

(二)品行良好、吃苦耐劳,能够适应建筑行业工作环境。

(三)具有一定的建筑工程技术基本常识,愿意接受一线锻炼,服从分配和相关岗位调剂,能适应用人单位岗位工作需要

(四)有下列情形之一的不得报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的。

2.有不良征信记录的。

招募岗位

岗位人数共45人,岗位相关要求详见附件。

、报名时间

报名时间:2024年8月2日至2024年8月31日,每天上午8:30—11:30,下午15:00—17:30。

、报名地点

河南鑫豫旗人力资源有限公司(焦作市解放区政一街607号阳光艺术中心213号)报名电话:15978795019

、报名方式

此次报名采取现场报名的方式进行,现场填写《招募报名登记表》,粘贴近期一寸免冠照片1张。

、提交材料

报名人员须持本人有效身份证、毕业证、建筑类职称或执业资格证书、学历电子注册备案表、一寸免冠照片3张等相关证书原件、复印件各1份,个人简历纸质版1份,个人征信报告、无犯罪记录证明原件1份。

本次招募,资格审查工作贯穿于聘用的全过程。报名人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,报名时签订诚信承诺书。凡发现报名者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其招募、录用资格。

招募考核内容和方法

招募考核采取面试的形式,由用工单位委托河南鑫豫旗人力资源有限公司进行资格审查,审查合格后由用工单位和人力资源服务公司共同组织面试。

十、录用

用工单位将根据应聘人员面试的考核结果确定拟录用人员,合格者将于面试后7天内接到通知。

体检由应聘人员自行前往并承担费用。

、工资待遇

1.试用期工资将根据岗位和应聘人员工作能力,在每月3500元-12000元范围内核定。

2.试用期结束后将根据试用期表现和综合业务能力,按照用工单位规定核定其薪酬待遇(核定的薪酬待遇一般高于试用期工资)。

其他

1.本次招募不以任何形式收取人员报名费、考试费、体检费、保证金等。

2.报名人员确保联系方式准确、通畅。因无法与报名人员取得联系所造成的后果,由本人自行负责。

3.报名者应对提交材料的真实性负责。本次招募进行全过程资格审查,凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格。

4.录用人员的日常管理、考核、录用期考核等由用工单位根据用工单位内部有关规定执行。

5.试用期考核不合格的、有违规违纪及其他违反用工单位规定行为、工作态度或能力素质达不到要求的,用工单位不予录用。

6.本公告由河南鑫豫旗人力资源有限公司负责解释。

       2024年8月2日


附件

招募岗位

序号

岗位

人数

岗位工作内容

年龄

1

材料员

5

主要负责材料的管理和控制,需与供应商、施工队伍、项目经理等多个方面进行密切沟通和协调,确保材料的供应和使用符合工程需求熟练驾驶机动车

50岁以下

2

收料员

5

材料清点和验收:收料员需要认真清点进入工地的材料、器材等,确保实物与单据数量相符,此外,还需对材料进行质量验收,确保材料符合质量标准熟练驾驶机动车

50岁以下

3

仓库管理员

5

负责项目物资器械周转架材等的统筹仓管工作,日常材料或仓储有台账、储备、维护和内部动态公示的日常管理动作,科学做好出库调配回收管理,遵守公司仓库管理办法实施过程的检查指导;对施工现场物料管理情况监督检查及通报;每周给项目部提交动态物资明细;熟练驾驶机动车

50岁以下

4

会计

5

要求有会计资格证,能够独立开展会计工作

45岁以下

5

土建成本员

5

协助成本主管做好土建业务的相关成本、造价、预算、策划等

45岁以下

6

安装成本员

5

协助成本主管做好安装业务的相关成本、造价、预算、策划等

45岁以下

7

安全员

2

负责安全管理基础工作,分工管理既定楼栋

45岁以下

8

技术主管

1

协助技术负责人做好技术和质量管理工作

45岁以下

9

BIM工程师

2

协助技术负责人做好管网深化和优化工作;智慧化工地监管

45岁以下

10

技术员

3

协助做好技术和质量管理工作

45岁以下

11

测量员

1

重点测量放线高程控制管理和实施

45岁以下

12

资料员

1

协助资料主管做好相关业务的具体工作,协助做好劳务实名制以及工资发放等相关配合工作;送样取样工作

45岁以下

13

施工员

5

听从栋号长的安排,做好配合服务和基础工作

45岁以下


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